die Stelle als SAP Senior Backend Developer (m/w/d). Aufgaben Du optimierst gemeinsam mit den Fachabteilungen ihre Geschäftsprozesse und bietest neue Services mit Hilfe moderner IT-Lösungen mit Anbindung
der Netzkapazitätsprüfung)Proaktives Zusammenarbeiten mit Schnittstellen (z. B. Planung, Einsatzsteuerung, Abrechnung, Forderungsmanagement, IT/Systemmanagement) Profil Abgeschlossenes Studium Berufsakademie/mit Bachelor
als Strategischer Einkäufer IT (m/w/d). Aufgaben Ermitteln der IT-Anforderungen innerhalb des UnternehmensBewerten und Auswählen qualifizierter IT-LieferantenVerhandeln von Verträgen und KonditionenMinimieren der IT
- oder EnergieversorgungsunternehmenKenntnisse der Produktpalette, Strategien und Geschäftsprozesse eines Energiehandelsbereichs gemäß Anforderungen des HGBsehr gute SAP-Kenntnisse im Modul FIgutes Verständnis für IT-Systeme, insbesondere
die Stelle als Application Manager Salesforce (m/w/d). Aufgaben Du hilfst den Fachabteilungen ihre Geschäftsprozesse zu optimieren und neue Services mit Hilfe moderner IT-Lösungen anzubietenDu
die Stelle als SAP-Anwendungsberater (m/w/d) internes und externes Rechnungswesen Aufgaben Im Rahmen deiner Serviceverantwortung sorgst Du für einen optimalen und wirtschaftlichen Betrieb der IT-Landschaft
sowie in die IT-gestützte Aufbereitung von Daten einzuarbeitenIm Umgang mit Microsoft Office, vor allem MS Excel, fühlst du dich sicher und du hast idealerweise erste Erfahrungen mit SAP CO und BW
. Planung, Einsatzsteuerung, Abrechnung, Forderungsmanagement, IT/Systemmanagement) Profil Bachelorstudium mit Fachrichtung Elektrotechnik/ Versorgungstechnik oder Techniker SHK (m/w/d
und bist es gewohnt eigenverantwortlich und selbstständig zu arbeiten.Du beherrschst die gängigen IT-Anwendungen (z.B. MS-Office). Darum RheinEnergie Diese Stelle wird mit der Entgeltgruppe 9 gemäß Tarifvertrag
, der Bauplanung sowie mit SAP, mit einem CAFM-IT-Tool und den gängigen Office-ProduktenGute betriebswirtschaftliche Kenntnisse, sowie hohes Maß an Eigenverantwortung, analytischen Fähigkeiten sowie Motivations
, Finanzen, Wirtschaftsinformatik o.ä.Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und SchriftHohe IT-Affinität sowie Erfahrung mit digitalen MedienSehr gute MS Office-KenntnisseSAP-Kenntnisse von VorteilDu
oder Fachhochschulreife)Gute Leistungen in Mathematik und DeutschInteresse an IT der EnergiewirtschaftLernbereitschaft sowie MotivationTeamfähigkeit und Kommunikationsstärke Darum RheinEnergie Die Vergütung beträgt je
. Planung, Einsatzsteuerung, Abrechnung, Forderungsmanagement, IT/Systemmanagement) Profil Bachelorstudium mit Fachrichtung Elektrotechnik/ Versorgungstechnik oder Techniker für Heizungs-, Lüftungs
betreust und entwickelst die in SAP HCM abgebildeten Prozesse mit Schwerpunkt Personalabrechnung und -administration kontinuierlich weiterDu gestaltest gemeinsam mit den IT-Kollegen und den Fachbereichen
Technologien einsetzen zu können und um eine zukunftsfähige IT-Landschaft zu gewährleistenDu gestaltest nachhaltig die technische und infrastrukturelle Weiterentwicklung der IT-Landschaft mitDu unterstützt
in einem EnergieversorgungsunternehmenHohes Interesse an der Einsatzsteuerung anderer Sparten (Strom)Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von Workforcemanagement-Systemen (insbesondere FLS-Visitour und Argos.e)Sehr hohe IT-AffinitätFähigkeit
anderer Sparten (Gas/Fernwärme)Sehr hohe IT-AffinitätFähigkeit zur Analyse komplexer Sachverhalte und ZusammenhängeSehr hohe Flexibilität, Belastbarkeit und OrganisationstalentTeamfähigkeit, soziale Kompetenz
minimale Komplexität in der IT-System- und Datenlandschaft durch Produkt- und Preisentscheidungen – und enge Abstimmung zwischen Business-Anforderungen und IT zu erreichen Du verantwortest zusammen
und freundliches Auftreten und bist es gewohnt eigenverantwortlich und selbstständig zu arbeitenDu beherrschst die gängigen IT-Anwendungen (z.B. MS-Office). Darum RheinEnergie Diese Stelle
Tempo-Team Jobbörse Berufsfeld Finance & Controlling Kaufmännische berufe & Assistenz Call Center Ingenieurwesen Gesundheit, Medizin & Soziales IT & Telekommunikation Recht & Versicherungen
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Digitalisierungsaffinität und die Bereitschaft neue IT-Anwendungen zu etablieren mit Das erwartet Sie bei uns: Eine vielseitige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit kollegialem Austausch
Für unseren Kunden, einen der zehn größten IT-Service-Provider Deutschlands, suchen wir eine/n Senior Solution Expert (m/w/d) Personalisierungs-Management-System. Ihre Aufgaben Technischer
zwischen anderen Abteilungen und Teilnehmenden bündelst du gekonnt Anforderungen und überführst sie in anwenderfreundliche Lösungen. Gemeinsam arbeitest du im Team an spannenden und innovativen IT-Konzepten.IT affine
, complex environmentKnowledge of IFRS and local GAAPUnderstanding of the end-to-end A2R processes and SBS organizationKnowledge of A2R processes at transaction levelExperience of SAP FICO and other IT
zwischen Business und IT ERP-System AutomatisierungSparringspartner für die Vertriebs- bzw. New-Business-Teams und der Rechtsabteilung Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (idealerweise Finanz
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland
und Projekten. First & Second-Level-Support der IT-Systeme mit Schwerpunkt Nutzer- und ClientverwaltungSecurity Incident Management: Untersuchung von Sicherheitsverletzungen (Vorfällen) und Umsetzung
-) Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.Berufserfahrung im strategischen Einkauf von Service-Leistungen, idealerweise von IT-Dienstleistungen.Fundierte Erfahrung im Verhandeln
FAIR • ERFAHREN • TRANSPARENT Wir sind Experten für IT-Personal und kaufmännische Fachkräfte in der Arbeitnehmerüberlassung sowie im Dienst- und Werkvertrag. Unsere Kunden sind IT-Systemhäuser, IT
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